photo Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Enseignement - Formation

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la Direction et du Responsable de Secteur, le ou la conseiller(ère) aura pour missions de : Recevoir le public en entretien, Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu, Informer et aider à l'orienter, Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion et sa réalisation, Concevoir et animer des ateliers, informations collectives, visites en entreprises, Coopérer avec les partenaires extérieurs, Assurer un suivi administratif. Connaissance de la création entreprise Profil: Vous disposez idéalement d'une expérience significative dans le domaine de l'insertion professionnelle - Aptitude à travailler en équipe - Capacité à animer un réseau - Compétences relationnelles - Capacité d'écoute Maîtrise des techniques de communication et des réseaux sociaux Déplacements ponctuels possible sur le 16 -17-86

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Chef d'équipe de fabrication en métallurgie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Venez à la rencontre de l'employeur le jeudi 26 septembre de 14H à 20H lors du Forum de l'industrie au Pôle Formation UIMM 3 rue Charles de Bange - 18000 Bourges JTEKT Bearings France, filiale du groupe japonais JTEKT et leader mondial dans la conception et la fabrication de composants pour l'automobile, l'aéronautique, l'industrie et la machine-outil, recherche son Chef d'atelier en production (F/H) secteur aéronautique / industrie pour son site de Vierzon. Nous encourageons les candidatures de toutes personnes, y compris celles en situation de handicap. À compétences égales, toutes les candidatures seront étudiées avec attention. Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Production et Méthodes Aéronautique / Industrie, vous serez responsable de l'animation et de la gestion quotidienne des équipes spécialisées dans l'usinage et l'assemblage pour les marchés industriels et aéronautiques. Ce poste couvre l'ensemble des procédés, depuis la première transformation de la matière première jusqu'au montage des roulements (Tournage, rectification et montage). Il offre également des perspectives d'évolution en termes de périmètre de responsabilités. Tout en veillant à[...]

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Ouvrier / Ouvrière de culture maraîchère

Emploi Agriculture - Sylviculture

Moëlan-sur-Mer, 29, Finistère, Bretagne

Les activités de la Lande Fertile se sont fortement développées ces dernières années, avec notamment l'installation de nouvelles serres (3 000m2) l'hiver dernier et de nouveaux débouchés commerciaux. Afin d'accompagner cette croissance, les encadrant.es chef.fe.s de culture souhaitent renforcer leur équipe. En lien étroit avec ces derniers, vous serez amené.e à effectuer les missions suivantes : - Préparation des sols pour la production légumière - Préparation et livraison des commandes (Pays de Ouimperlé et de Lorient) - Mise en culture (semis, plantations) - Conduite et réalisation de chantiers collectifs - Entretien des cultures en serre et en plein champ - Utilisation d'outils adaptés (débroussailleuse, houe maraîchère, sarcloir...) - Conduite du tracteur - Récolte, nettoyage et conditionnement des légumes - Maintenance de 1er niveau du matériel agricole - Participation à la vie collective (réunions, événements, entretien des locaux) Cette liste est non exhaustive mais vise à donner un aperçu des missions quotidiennes à mener sur la ferme. Ponctuellement, vous pourrez être sollicité.e pour participer à l'animation de la ferme (visite de groupes, animation écoles...)[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Hilaire, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons, pour début 2025 un(e) professionnel(elle) formé(e), polyvalente et dynamique (petite structure) Missions principales : Accueil des enfants et de leur famille - Établir une relation de confiance avec l'enfant et son/ses parent(s) ; - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) du jeune enfant ; - Communiquer avec la famille au quotidien, recevoir et transmettre un message ; - Prendre en compte les différences ; - Accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité ; - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Soins à l'enfant - Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé ; - Réaliser la remise en température des plats et le service selon les protocoles en vigueur ; - Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile ; - Accompagner l'enfant au moment du sommeil ; - Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) pour répondre aux besoins individuels et collectifs de l'enfant ; - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant ; - Respecter les protocoles de soin en vigueur dans l'établissement ; -[...]

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Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Lencouacq, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) conducteur(trice) de ligne-manutentionnaire. Sous la supervision de la directrice de production, vous devrez vous assurer du bon fonctionnement de la ligne de production et des résultats obtenus par rapport aux objectifs fixés. Vous animerez un groupe de légumiers et chauffeurs en prépa. Vos missions serons : ENCADREMENT - Définir les besoins en personnel de son atelier. - Définir et organiser les tâches du personnel de sa ligne de production. - En concertation avec le Directeur technique, évaluer les nouveaux entrants à la fin de leurs périodes d'essais et le personnel saisonnier. - Superviser le personnel qu'il encadre - Formation de nouveaux arrivants TECHNIQUE : - Adapter le réglage des machines en fonction des différents formats. - Adapter les réglages en fonction du produit - Utilisation de la GPAO pour les réglages des lignes de production - Gestion de la cadence de la ligne - Gestion des emballages vides - Nettoyer et maintenir en bon état de marche les transpalettes électriques QUALITE - SECURITE - ENVIRONNEMENT : - A connaissance de la politique d'entreprise - Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Cournon-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Régie de territoire des deux rives, ancrée dans l'économie sociale et solidaire, développe deux axes indissociables: - Une animation de territoire qui se traduit par un accueil situé à Billom. - La conduite de sept activités économiques support d'emploi pour des personnes en insertion. La Régie de territoire des deux rives recrute un(e) Encadrant(e) technique d'insertion. L'exploitation maraîchère est de 1,8 hectare dont 2 100m² de serres. La personne retenue aura la responsabilité d'encadrer un groupe de personnes en insertion sociale et professionnelle sur un chantier de maraîchage labélisé Nature & Progrès et Agriculture Biologique (entre 6 et 12 personnes). A cet effet, elle est sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable d'exploitation et travaille en étroite collaboration avec le Chef de culture et l'Accompagnatrice socio-professionnelle. Dans le domaine de l'exploitation agricole : Participer activement à l'ensemble de l'activité maraîchère (travail de production, préparation du sol, semis, récolte, vente.), en collaboration étroite avec le Chef de culture. Organiser la répartition des équipes de travail. S'assurer que les personnes sous sa responsabilité[...]

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Skiman / Skiwoman

Emploi

Font-Romeu-Odeillo-Via, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Au cœur de destinations touristiques exceptionnelles, vous intégrez une équipe à taille humaine ayant pour moteurs : la passion des sports de montagne, le respect de l'environnement et d'un cadre de vie, le sens du service client, mais aussi et surtout une envie de partager une belle aventure dans un environnement dynamique et riche d'échanges. Nos magasins offrent de belles surfaces de vente avec un large choix de produits et matériels de toutes marques, ainsi que des espaces de location modernes et bien équipés. Pour accompagner notre équipe enthousiaste, passionnée et familiale sur le magasin de FONT ROMEU dans les Pyrénées, nous recrutons un Vendeur skiman H/F pour la saison hiver 2024 - 2025. En lien direct avec la direction du magasin, vous garantissez la satisfaction client et participez au développement de la performance commerciale du magasin (notamment sur la location de matériels et la vente d'accessoires). Vous réaliserez également des tâches opérationnelles, vos missions sont les suivantes : Assurer l'accueil du Client avec enthousiasme et bienveillance Renseigner et conseiller le Client selon ses besoins (catégorie, niveau, taille, poids, etc) Fournir un[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Ravoire, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Ouvert aux fonctionnaires titulaires ou à défaut de recrutement : aux contractuels. Activités du poste : Travailler en cohérence avec l'équipe. Garantir la mise en œuvre au quotidien et l'évaluation du projet d'établissement. Participer à l'accueil des familles. S'assurer de la sécurité affective de l'enfant lors de l'absence de sa famille. Répondre aux besoins primaires de l'enfant (hygiène, alimentation, sommeil.) en respectant son rythme de vie et en veillant à sa sécurité Mettre en place des projets et activités d'éveil en lien avec le projet d'établissement. Participer aux relations avec l'extérieur (autres structures petite enfance, bibliothèque, écoles maternelles, .). Accompagner les étudiants lors de leur période de stage et en assurer le suivi. Réceptionner et préparer les repas et biberons des enfants dans le respect des normes HACCP (prise de température, température de réchauffe adéquate, échantillonnage.). Assurer la sécurité et l'hygiène environnementale (nettoyage des locaux, entretien du linge, désinfection des jeux, du mobilier et des surfaces.). S'assurer de la bonne gestion des stocks de produits. Exigences particulières : Diplôme de CAP[...]

photo Technicien(ne) forestier(ère) d'études et de recherche

Technicien(ne) forestier(ère) d'études et de recherche

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

DESCRIPTIF DU POSTE _1.      __VOLET CARRIÈRES :_ ·         Réaliser un audit des besoins de tous les services concernés. ·         Etat des lieux des procédures, outils et méthodes existants (ex : Qfield carrières, données de télédétection telles que LIDAR, photos aériennes...), pratiques DT, types de contrats, modalités de relances vers les bénéficiaires... ·         Evaluer l'adéquation et l'efficacité des pratiques, des outils et méthodes. ·         Evaluer l'apport des données aériennes (lidar, photos aériennes, ...) aux différentes étapes de la phase de suivi et contrôle des exploitations. ·         Proposer une procédure interne pour le suivi et le contrôle des carrières en s'appuyant sur les outils existants et si nécessaire, proposer et mettre en place de nouveaux outils.  ·         Mettre en oeuvre le déroulé de la procédure sur le terrain en accompagnant, de la préparation à l'émission des courriers de procédures, les personnels techniques des différents services concernés (SFMC, UTs, RDI, SIG) et gestionnaires des contrats DT, afin de confirmer la faisabilité sur le terrain. ·         Participer au déploiement de cette procédure dédiée (ateliers, formation[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement, l'association recherche un.e chargé.e de missions territorial. La personne recrutée sera en charge des missions opérationnelles de l'association, en collaboration directe avec les membres du bureau. Il elle travaillera de manière autonome, sans autres salarié-e-s, et contribuera activement au bon fonctionnement de l'association. Missions principales: Contribuer à la vie associative - Organiser les réunions du Conseil d'Administration et y participer sur invitation - Organiser l'assemblée générale - Rechercher des financements pour l'association Champagne-Ardenne, mais aussi pour terre de liens Grand Est - Assurer le montage et suivi des dossiers de subventions - Contribuer à la bonne gestion des ressources financières de l'association en lien avec ses missions (classement des factures par projets en corrélation avec le prévisionnel .) Suivre les projets et activités de l'association - Proposer et animer des actions de sensibilisation des citoyens aux enjeux de préservation des terres agricoles et de l'installation : stands, conférences, évènements en vues de développer le bénévolat aux de l'A T. -Identifier et construire avec le bureau[...]

photo Chef de projet publicitaire

Chef de projet publicitaire

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse), autonome et prenez plaisir à être au cœur de l'action ? Alors rejoignez notre équipe de l'unité Services en santé en tant que chargé(e) de projets déploiement du numérique ville-hôpital ! Au sein du Département Santé et Offre de Soins (DSOS), et plus précisément de l'unité Services en santé, le/la chargé(e) de projets déploiement du numérique ville-hôpital aura pour principales missions : Des activités à caractère technique : - Développer et mettre en œuvre des stratégies de communication et des actions pour promouvoir Mon Espace Santé (actions en établissements, actions étudiantes, actions grand public.), - Accompagner les acteurs du territoire au déploiement du Ségur du Numérique en Santé et de Mon Espace Santé : professionnels de santé, établissements de santé, médico-sociaux, centres de santé, et assurés, en lien avec la Référente des Organisations Coordonnées et Référente Etablissements, et les Délégués Numérique en Santé, - Accompagner les établissements sur des actions nationales spécifiques, - Participer avec les équipes du DSOS, et en particulier en binôme avec le référent établissements, aux Visites Annuelles en Etablissements[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Apatou, 97, Guyane, -1

-- Poste à pourvoir à APATOU, GUYANE Française 973 -- Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le) (ASP) est le référent des salariés en matière de parcours d'insertion et de formation socioprofessionnelle. L'ASP contribuera à la définition, à l'évaluation et au suivi des parcours des salariés dans le cadre d'une approche collective et individuelle de la fonction et animera la logistique du parcours selon la procédure interne. Il ou elle coordonne les ressources internes ou externes (organismes et outils spécialisés, partenaires de l'accompagnement) afin de résoudre les problématiques sociales et professionnelles rencontrées par chaque salarié dans le but de construire et de mettre en œuvre un projet de vie et un projet professionnel viable et réaliste. L'activité de l'accompagnateur(trice) s'exerce sous forme d'entretien individuel ou de séance collective et peut l'amener à se déplacer en dehors de la structure. Diagnostic des nouveaux salariés Établir un bilan social et professionnel de chaque salarié Évaluer les besoins d'aide, de formation et d'emploi dans le cadre d'un parcours d'insertion[...]

photo Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association Mlézi Maoré recrute pour son service VS (Vie sociale) un.e Conseiller(e) mobilité (H/F) en CDD à temps partiel. Mission du poste à pourvoir : Placé au sein des dispositifs d'Insertion de l'association, et plus précisément du Service Mobilité, vous accueillez, orientez et gérez les parcours d'accompagnement des bénéficiaires orientés. Accompagnement en matière de Mobilité Vous réalisez des Tests Mobilité, des diagnostics et des conseils mobilité individualisés, Vous déterminez l'offre de service mobilité à mettre en place pour chaque bénéficiaire ; Vous accompagnez les publics dans leurs parcours en lien avec[...]

photo Ludothécaire

Ludothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Les Archives départementales de la Marne, service du Pôle Jeunesse, Culture et Sport, ont pour vocation la collecte, la conservation, le classement, la communication et la mise en valeur d'archives publiques et privées. Les collections sont conservées sur deux sites, à Châlons-en-Champagne et à Reims. En votre qualité de responsable des activités culturelles et pédagogiques, vous œuvrez à la sensibilisation des publics, notamment scolaires, aux archives et à l'histoire nationale et locale, ainsi qu'à la valorisation des fonds et à la mise en œuvre d'activités culturelles, telles que des expositions temporaires, des conférences et colloques, des visites guidées, des publications ou des ateliers et parcours pédagogiques par exemple. Vous concevez également des documents d'information et de communication pour le public. Vos missions : - Concevoir et animer des activités pédagogiques en collaboration avec les professeurs du service éducatif, - Concevoir et réaliser des activités culturelles : expositions, visites, conférences, etc. - Elaborer des documents d'information (brochures, dépliants, livrets pédagogiques, catalogues d'exposition) et de communication (flyers, etc.) -[...]

photo Accueillant familial/Accueillante familiale auprès d'adultes

Accueillant familial/Accueillante familiale auprès d'adultes

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre du projet de service de l'Accueil de Jour « Le Passage » situé à Avignon, vous participez .à l'animation et à l'organisation de l'accueil de personnes en situation de grande précarité, sans abri. L'auxiliaire socio-éducatif assure une mission d'accueil, d'information, d'orientation et d'accompagnement des personnes reçues par la structure. Il-elle participe à l'amélioration de leurs conditions de vie sanitaires et sociales. Ses missions sont notamment les suivantes : - Accueillir les personnes ; de façon individuelle et/ou collective. - Apporter une aide aux personnes via un accès aux soins primaires (sanitaires, douches, laverie, bagagerie, collations° - S'assurer de la qualité de l'accueil proposé - gérer les entrées et sorties du public et l'accès aux différentes prestations, - Effectuer des entretiens de premier accueil en s'appuyant sur le protocole en vigueur. - S'assurer du respect du Règlement Intérieur, du respect du lieu et des autres - Créer le dossier usager lors d'un premier accueil en lien avec le coordinateur du service - Collecter des informations quantitatives de l'activité du service - Évaluer les besoins de la personne accueillie et orienter[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Participez à la création et à l'ouverture du Centre Éducatif Fermé des Alpes de Haute Provence, qui, à partir d'octobre 2025, accueillera 12 jeunes de 15 à 18 ans placés pour 6 mois renouvelables en alternative à l'incarcération. Vous rejoindrez l'ADSEA 04, association à taille humaine composée de 140 salariés, de 10 cadres et d'administrateurs engagés. Avec ses 8 établissements et services, l'ADSEA 04 est un acteur incontournable de la Protection de l'Enfance dans les Alpes de Haute-Provence. Un département « irrésistible » où les amateurs de nature et d'activité de plein air seront comblés. La nature et le plein air seront également au cœur de l'identité du CEF. Sur un terrain boisé de 4 hectares, il proposera un accompagnement éducatif, scolaire et pédagogique, à partir d'ateliers tournés vers le maraichage, la traction animale, l'entretien des sentiers de randonnée ou la valorisation du patrimoine ancien. Il développera intramuros la médiation équine et canine, dans une optique d'apaisement et de développement des compétences psychosociales. Dans un bâtiment neuf, dont la construction s'achèvera en septembre 2025, vous contribuerez, par votre engagement en faveur[...]

photo Directeur / Directrice de foyer d'hébergement social

Directeur / Directrice de foyer d'hébergement social

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Participez à la création et à l'ouverture du Centre Éducatif Fermé des Alpes de Haute Provence, qui, à partir d'octobre 2025, accueillera 12 jeunes de 15 à 18 ans placés pour 6 mois renouvelables en alternative à l'incarcération. Vous rejoindrez l'ADSEA 04, association à taille humaine composée de 140 salariés, de 10 cadres et d'administrateurs engagés. Avec ses 8 établissements et services, l'ADSEA 04 est un acteur incontournable de la Protection de l'Enfance dans les Alpes de Haute-Provence. Un département « irrésistible » où les amateurs de nature et d'activité de plein air seront comblés. La nature et le plein air seront également au cœur de l'identité du CEF. Sur un terrain boisé de 4 hectares, il proposera un accompagnement éducatif, scolaire et pédagogique, à partir d'ateliers tournés vers le maraichage, la traction animale, l'entretien des sentiers de randonnée ou la valorisation du patrimoine ancien. Il développera intramuros la médiation équine et canine, dans une optique d'apaisement et de développement des compétences psychosociales. Dans un bâtiment neuf, dont la construction s'achèvera en septembre 2025, vous contribuerez, par votre engagement en faveur[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Restauration - Traiteur

Rivières, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Notre objectif est simple : satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous ! Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble. Mission générale : Animer l'équipe des hôtes et hôtesses avec pour mission principale de maximiser la satisfaction du client et de la vie du restaurant. Description du poste (liste non exhaustive) : - Assure un accueil personnalisé, guide et oriente les clients - A une attention particulière pour les enfants : distribution de cadeaux (primes), arbre à ballons - Participe au service à table - Veille à la propreté et au confort des clients (signalant tous les problèmes de sécurité : chaises cassées ) - Anime les goûters d'anniversaire (le mercredi et le samedi) - Met en place la publicité sur le lieu de vente (PLV) des nouvelles campagnes et s'occupe des mises à jour des bornes - Informe les employés sur les promotions en cours : menu enfant, mailing - Développe les relations publiques : organisation de spectacle, ateliers[...]

photo Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Meymac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

MISSION : Transférer ses compétences à un groupe de stagiaires/salariés et les évaluer. ACTIVITES : - Animer un groupe de stagiaires/salariés - Préparation des séquences d'apprentissage pour élaborer les séances de Cours/Travaux Pratiques - Suivi individualisé des stagiaires - Garantir le bon déroulement des actions de formation dans le cadre de l'engagement de service Qualiformagri et dans le respect des règles de sécurité des biens et des personnes. COMPETENCES ATTENDUES : - Animer un groupe sur chantier /atelier/salle - Asseoir une « autorité éducative » - Écouter, accueillir, communiquer de manière appropriée un public d'apprentis - Identifier une situation anormale, alerter - Planifier - Travailler en équipe - Faire preuve de discrétion professionnelle et de secret professionnel CONNAISSANCES : - Botanique Sylviculture Ecologie Pédologie Topographie Dendrométrie, techniques bûcheronnage manuel , - Savoirs Faire : Entretenir le petit matériel Repérer les anomalies et le niveau de gravité des pannes, intervenir ou alerter (INRS ED 123 ), Techniques bûcheronnage manuel - Sens de la communication (écoute, communication orale face à un groupe) - Capacité d'adaptation,[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Beleymas, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Pour le Foyer d'Hébergement et d'Animation Rurale. Mission générale : La personne ayant la fonction de Maitresse de Maison assure une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie des usagers en situation de handicap mental accueillis au foyer. En lien avec le projet d'établissement : - Entretient les locaux en respectant les règles et protocoles et en utilisant les produits et le matériel adaptés, - Assure le traitement du linge (lavage, pliage, couture.), - Prépare les repas, - Apporte une aide/assistance aux usagers dans l'accomplissement des tâches ménagères et les fait participer à celles-ci, - Respecte les normes qualité, sécurité, hygiène et suit les feuilles de traçabilité, - Assure la gestion des stocks et du budget alloué, - Etablit les commandes d'économat et, suite à la validation de la direction, se met en relation directe avec les fournisseurs, - Recense les produits et assure le suivi des Fiches de Données de Sécurité, - Fait remonter les besoins de maintenance relevés, - Assure une bienveillance envers les personnes en situation de handicap (respect de son espace privé : frapper avant d'entrer dans une chambre par exemple.), - Peut[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Environnement du poste : Le CIDFF de l'Hérault est une association qui vise à favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et personnelle des femmes, et promouvoir l'égalité entre les femmes et les hommes. Elle informe et accompagne tous les publics dans les domaines suivants : juridique, emploi et formation, conseil conjugal et familial, médiation familiale. Ce soutien est individuel et/ou collectif, dans une démarche pluridisciplinaire. Toute l'équipe est sensibilisée au dépistage et à la prise en charge des femmes victimes de violences conjugales. Le service socio-professionnel, constitué de 6 conseillères en insertion professionnelle (CIP), dont une cheffe de service, et 2 secrétaires, intervient à toutes les étapes de l'élaboration du projet professionnel : travail sur les freins à l'emploi, insertion sociale et professionnelle, accès à la formation, validation des acquis de l'expérience, recherche d'emploi active, création d'activité. Missions : Sous la responsabilité de la cheffe du service socio-professionnel, et au sein de l'équipe de l'Espace Emploi, le/la Conseiller.e en Insertion Professionnelle : - Accueille, informe, oriente le public lors d'entretiens[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous aurez les missions suivantes : - Assurer l'accueil - Animer les informations collectives - Réaliser un diagnostic social approfondi dans le cadre des entretiens diagnostics ; - Assurer l'accompagnement social des ménages dans le cadre des appuis individualisés (Recherche logement / installation dans le logement / Prévention et traitement impayés de loyer et procédure d'expulsion locative) - Animer les ateliers pratiques - Assurer la coordination avec le réseau partenarial local - Effectuer des visites à domicile dans les communes relevant du ressort territorial de la MDD du Montargois Compétences et formations : Diplôme D.E.E.S ou D.E.C.E.S.F. ou D.E.A.S.S ou Moniteur Educateur Connaissance des dispositifs d'accompagnement social au logement Aisance relationnelle, constance d'humeur, travail en équipe Autonomie, rigueur, qualités rédactionnelles Permis de conduire indispensable Rémunération : Selon CCN 15 mars 1966 Reprise ancienneté

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places. Le poste, Le service de CSAPA/ELSA recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) en tant que Cadre de Santé H/F. Le CSAPA 53 est un centre de soins ambulatoires pour les personnes présentant des conduites addictives (avec ou sans produit) et leur entourage. L'ELSA est un service hospitalier intervenant auprès des patients aux urgences et pendant l'hospitalisation en appui des équipes soignantes. Missions générales du poste, - Définir les principes d'organisation de travail en respect du guide GTT de l'Etablissement - Gérer les ressources humaines en référence aux axes des projets de service et aux besoins des usagers. - S'impliquer dans la mise en œuvre des projets d'organisation. - Management des ressources humaines paramédicales. - Evalue les pratiques professionnelles - Garant de l'organisation de la prise en charge paramédicale au décours du parcours de soin du patient. - Evaluer les besoins en formations[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants situés au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 structures d'accueil collectif du jeune enfant, un relais petite enfance et 6 accueils de loisirs, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance et de l'enfance une priorité. Afin de compléter l'équipe de professionnels, nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture h/f, au multi accueil « A Pas Comté » à Vic-Le-Comte. Placé(e) sous l'autorité de la direction de la structure, vous êtes en charge de l'accueil des enfants au sein de l'établissement. Missions Principales : 1. Accueille les enfants et les parents : - Identifie les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 3 ans. - Met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants. - Aide l'enfant dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.). - Réalise les soins courants d'hygiène des enfants, surveille leur état général. - Assure la transmission d'informations en interne (équipe) et en externe (familles). 2. Prévoit, organise et anime des activités adaptées - Organise[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Éloy-les-Mines, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Directeur Général des Services vous mettrez en œuvre les orientations, les actions et projets de la collectivité en matière de développement économique. Missions : Elaborer et animer le projet économique : - Poursuivre les actions de la programmation stratégique 2023-2026, - Elaborer le budget annuel du service et chercher des financements, - Echanger régulièrement avec les instances de gouvernance et les élus Accueillir, informer, assister, conseiller, orienter et accompagner : - Les entreprises du territoire : les accompagner techniquement dans leurs projets, leur développement, leur recherche de financement, leur transmission reprise et les aider à résoudre leurs problématiques éventuelles, - Les porteurs de projets : dans leurs démarches de création, d'installation et leur projet d'implantation. Les mettre en relation avec les partenaires, les acteurs institutionnels et les professionnels de la création pour faciliter la réalisation de leur projet Initier des actions, mettre en œuvre des dispositifs de soutien et de développement économique : - Porter et gérer les dispositifs des fonds d'aides communautaires, - Superviser l'opération Chèque Local, -[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nature du poste : CDD à temps complet 10 mois Lieu d'exercice : Maison des Ados (MDA) Montauban Déplacements également dans le cadre d'actions spécifiques avec les institutions locales. Association Employeur / salaire : Association RESSOUCE JEUNESSE/ Convention Collective 1966/Grille travailleur social - non cadre - Salaire mensuel brut de base 2100 euros avec possibilité de reprise d'ancienneté. Horaires et jours de travail : du lundi au vendredi - 35 h hebdomadaires avec amplitude horaire possible de 9 h à 18 h 30 - Missions : Le/la travailleur.se social.e exercera ses missions au sein de l'équipe de la MDA (équipe pluridisciplinaire). Vos missions principales : - Accueil, écoute et accompagnement des jeunes et/ou des parents : Le/la travailleur.se social.e recevra les jeunes et les parents dans le cadre des permanences de l'accueil généraliste de la Maison des Ados sur Montauban et Moissac, en lien avec les équipes et les partenaires impliqués dans cette action. Il s'agira d'informer, de répondre aux questions, d'écouter les personnes dans leur questionnement, leur difficulté et/ou leur sollicitation, d'évaluer les besoins et accompagner les personnes dans[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Cagnes-sur-Mer, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Poste au sein du Pôle Hébergements - SAFRAM 06 basé à Cagnes sur Mer. Missions - Participer et contribuer à l'élaboration d'un diagnostic en repérant les besoins de l'enfant et de la famille. - Accompagner la famille et l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif (travail sur l'hygiène de vie : alimentation, coucher, organisation des journées, conseils à la gestion des déplacements, du budget.). - Transmettre des savoirs faire et favoriser leurs apprentissages. - Favoriser l'intégration des bénéficiaires dans leur environnement (activités, lien social, droits communs.). - Vous vous impliquez dans la vie de l'institution en participant activement aux réunions pluridisciplinaires et en étant moteur dans l'animation d'activités et de sorties extérieures ; vous travaillez en étroite complémentarité avec le personnel éducatif. - Proposer et animer des ateliers à thèmes avec les familles (cuisine, écologie.), dans le but de renforcer des liens sociaux et rompre l'isolement. - Assurer une vigilance sur les situations à risque et alerte. - Soutenir les retours des enfants à leurs domiciles et au sein de leurs familles d'accueil. - Rédiger des transmissions[...]

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Chef d'équipe en industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Lanobre, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Suite à une création de poste vous intégrez le site de Lanobre pour renforcer l'équipe de fabrication - fabrication de pâte pressée non cuite (dont Saint-Nectaire AOP au lait traité thermiquement) et site d'affinage de fromages fermiers (Saint-Nectaire AOP fermier et Salers AOP) Effectif : 75 collaborateurs - Volume annuel : 3 000 tonnes. Rattaché(e) au Responsable de fabrication. la mission de ce poste au statut Agent de maîtrise et en équipe postée (2x8) (quelques nuits à prévoir) consiste à : - animer et manager une équipe d'environ 20 personnes au sein de l'atelier de fabrication de fromages - contribuer à la fabrication des produits du site dans le respect des délais et des consignes sécurité, qualité et hygiène. Au quotidien, les principales missions du Chef d'équipe sont : - Assurer la gestion du planning d'une équipe d'environ 20 personnes en faisant respecter les consignes sécurité, qualité et hygiène : organisation en 2 x 8 (éventuellement quelques nuits à prévoir) - Manager les collaborateurs sur le terrain : intégrer, former, accompagner en montée en compétences, participer à la réalisation des entretiens annuels. - Proposer des axes d'amélioration. - Participer[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Père, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat des Deux Monts, Foyer de Vie Le CLOS BRETON à Saint Père Marc en Poulet Un.e Animateur.rice 2e catégorie Description du poste : Sous la responsabilité du directeur et par délégation du CDS et dans le cadre des RBPP, membre de l'équipe éducative, en liaison avec vos collègues animateurs 1ère et 2ème catégorie, AMP et aides-soignants : - Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies, - Vous favorisez l'autodétermination et l'inclusion en lien avec les activités, les loisirs, le sport ; - Vous participez au bien être physique et psychologique de la personne, au développement du lien social, de son autonomie et du maintien des acquis, - Vous assurez l'accompagnement des actes de vie quotidienne conformément au projet d'accompagnement personnalisé, - Vous participez et rendez compte de vos observations et évaluations, de l'analyse en réunion d'équipe, - Vous contribuez à la dynamique[...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi Immobilier

Barentin, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous assurez un accompagnement personnalisé et renforcé des ménages vulnérables dans les Quartiers Prioritaires de la Ville (QPV), tout en développant le lien social et la cohésion dans un QPV. Vos missions principales seront les suivantes : - Renforcer et élargir le réseau de partenariats afin de mettre en œuvre des actions visant à améliorer le cadre de vie des locataires et à favoriser les liens sociaux, - Identifier les besoins et les attentes du territoire en organisant des réunions avec les acteurs associatifs tout en recherchant des financements annexes pour la réussite de divers projets, - Accompagner les locataires dans leur bien-être et leur appropriation de leur logement, favorisant ainsi un sentiment de fierté et d'appartenance, - Aider à l'insertion dans l'environnement, par la redécouverte du quartier, - Faire émerger un dynamisme collectif dans le cadre de la réhabilitation et la vie du quartier, - Assurer les évaluations sociales des demandeurs, le suivi administratif (aides à l'accès) ou au maintien dans les lieux, - Élaborer des diagnostics sociaux des quartiers, - Participer à des réunions par délégations et défendre des dossiers auprès de certaines[...]

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Maçon / Maçonne

Emploi Enseignement - Formation

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Le formateur/la formatrice met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires de la formation professionnelle et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. vous assurerez la montée en compétences des apprenants du secteur maçonnerie, coffrage. Vos missions : - Conception et organisation de contenus pédagogiques (en Formation Initiale et en Formation Continue) - Animation de sessions de formation (niveau CAP ) - Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants - Accompagner les apprenants au centre et en entreprise - Développer et entretenir la relation avec les entreprises dans le cadre du suivi de la formation des apprentis - Votre profil : - Expérience minimum de 5 ans dans le secteur du bâtiment couvreur zingueur et constructions - Formation souhaitée niveau 3/4 (CAP, BEP ) complétée par un BP, - Vous devez avoir de solides compétences en couverture[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'encadrant(e) technique, social(e) et pédagogique encadre des salariés polyvalents autour d'un support d'activités techniques et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. Contribution, raison d'être de l'emploi : - Préparation des terrains, gestion des tunnels, suivi des cultures (arrosage, désherbage, traitement) : professionnel expérimenté ayant la connaissance des règles de l'Agriculture Biologique souhaitée et une capacité d'initiative et d'adaptation - Préparation et livraison des légumes, organisation des tournées de livraison, en collaboration avec l'équipe et notamment le commercial et la coordination - Programmer les travaux : journaliers, hebdomadaires tel un chef d'équipe : organiser, diriger, déléguer, décider, écouter - Constituer les équipes de travail et affectation des tâches à réaliser tout en ayant la capacité de transmission : former, motiver avec rigueur - Organiser et animer le travail en équipe, gérer les plannings de travail, de déplacements, de paniers, congés et d'absences, communiquer les informations nécessaires en temps utile à l'administration - Contrôle[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

FACE 31 est une association membre de la Fondation Agir Contre l'Exclusion. FACE 31 mobilise les entreprises pour concrétiser leur responsabilité sociale, par des actions d'intérêt général auprès de personnes en difficulté et prévenir toute forme de discrimination. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Emploi. Au sein du Département Inclusion, sur des actions d'inclusion professionnelle, votre mission s'articulera autour de : - l'accompagnement professionnel individuel - l'accompagnement collectif (animation d'ateliers), - l'organisation d'événements à destination de personnes en recherche d'emploi, - la participation à des forums sur le territoire, - la tenue de permanences sur les quartiers prioritaires de la Métropole Toulousaine - l'intervention auprès d'un public scolaire (collèges et lycées principalement) Votre travail sera en lien permanent avec les entreprises de l'association. Vous mobiliserez, animerez et prospecterez des entreprises en lien avec votre portefeuille de demandeurs d'emploi. Vous avez un sens relationnel développé et vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés, et travailler en équipe. Vous avez[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CDD jusqu'au 31/12/2024 ! // CV et lettre de motivation adressée à la directrice madame Carine BALLAND // ! Le/la Conseiller(e) en Mobilité Inclusive a pour mission l'accompagnement individuel et/ou collectif de publics vulnérables ou en situation de précarité au regard de la mobilité vers des solutions de mobilité socialement accessibles, écologiquement adaptées et durables. Activités du poste : - Evaluer et identifier la capacité, les besoins et les attentes de la personne en matière de mobilité. - Accompagner les participants dans l'élaboration et la mise en œuvre d'un plan d'action lié à la mobilité en prenant en compte la situation personnelle et professionnelle. - Contribuer au développement d'un réseau partenarial concourant à la mission. - Rendre compte du travail réalisé. - Contribuer à la rédaction des bilans d'activités et des projets. - Contribuer à la communication sur l'organisme de formation et à sa représentation dans le cadre de réunions partenariales, institutionnelles, de forums, de journées portes ouvertes . - Assurer une veille et se former en permanence aux aspects liés à la mobilité, à l'insertion socioprofessionnelle et aux méthodes pédagogiques[...]

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Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La CMAR GE (Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est) implantée à Metz recherche pour son établissement de Meurthe-et-Moselle : 1 CHARGE DE DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE (H/F) Sous l'autorité du responsable de service économique, vous devrez participer activement à l'accompagnement des artisans tout au long de la vie de l'entreprise (de la création, à la transmission-reprise) et sur les thématiques du numérique, de l'environnement, du développement et gestion de l'entreprise. Principales missions : - Assurer la promotion et la commercialisation de l'offre de services globale de la CMA (accompagnements et diagnostics d'entreprises, formation continue, offre formalités, offre territoires etc.) - Développer une activité de prospection commerciale et de relance (physique et téléphonique), sur le secteur auprès des entreprises - Informer, conseiller, accompagner et réaliser des diagnostics économiques auprès des chefs d'entreprise et des porteurs de projets - Animer des réunions d'information, des ateliers ou des formations - Participer aux actions économiques territoriales avec les collectivités territoriales, les réseaux de professionnels et autres partenaires -[...]

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Documentaliste

Emploi Enseignement - Formation

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre établissement scolaire situé à Caluire recherche : Un(e) documentaliste à temps plein (41h/semaine) en CDI à pourvoir rapidement. Les missions principales seront pour des classes du secondaire, sans que cette liste soit limitative : - Administrer et animer le CDI, - Assurer le développement des compétences des élèves en Education au Média et à l'information, prendre en charge des séquences pédagogiques, - Gérer les relations avec les librairies, notamment en ce qui concerne les manuels scolaires, - Participer à l'administration de l'outil informatique pédagogique, avec le support de l'infogérance, - Participer à l'animation de l'atelier de journalisme, - Participer à l'action administrative de l'Etablissement. Compétence pédagogique et maîtrise des N.T.I.C. Maîtrise de BCDI (logiciel). Expérience et maîtrise de l'anglais appréciées. Niveau : MASTER. Poste à temps plein sur une base de 41h/semaine. Rémunération sur base 38h/semaine et récupération. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

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Chef d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

DISPANO recrute un/une Directeur d'agence Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) directeur(rice) d'agence pour l'agence de DISPANO LE MANS (72). Votre mission principale sera de positionner l'agence comme Leader sur son marché. Responsable des résultats de l'agence et des moyens mis en œuvre, votre quotidien sera le suivant : Vous managez et motivez vos équipes Vous œuvrez à l'engagement des équipes et à leur exemplarité en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle, vous les faites grandir et veillez à leur épanouissement, et vous accompagnez les managers, tout en assurant la gestion RH quotidienne (plannings, recrutement de nouveaux talents, parcours d'intégration, animation de la démarche Ambition 2030.). Vous développez le chiffre d'affaires de votre point de vente Garant(e) de la satisfaction de chacun de vos clients, vous veillez à l'attractivité et l'accueil du point de vente (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales.), vous pérennisez vos clients actuels avec les nouveautés et le développement des services (logistique, ateliers de transformation, prestation d'études, offre produits.) et vous recherchez[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Chargé relations entreprises F/H CDD 6 mois Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ? Nous avons un projet à vous proposer ! (CDD). Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un chargé relations entreprises. Ce que nous vous proposons concrètement ? Rattaché à Virginie au sein de l'agence de Paris 12 vous rejoignez une équipe de conseillers en insertion / évolution professionnelle. Votre mission : Vous aurez pour mission principale d'accompagner les bénéficiaires dans leurs recherches d'emploi durable à travers la mise en œuvre d'un certain nombre d'actions vis-à-vis des entreprises et des bénéficiaires. - Prospecter les entreprises pour proposer un service gratuit de placement de personnes Réaliser le Matching entre les profils internes (bénéficiaires) et les entreprises - Qualifier les offres ciblées pour les bénéficiaires - Organiser et animer des sessions de recrutement (job dating) - Établir et fidéliser un réseau de partenariats d'entreprises - Animer des ateliers[...]

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Superviseur / Superviseuse tous corps d'état

Emploi

Foussemagne, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Piloter la production ·***Objectif zéro accident dans son périmètre de responsabilité. Assurer quotidiennement la détection et l'élimination, en temps réel, des situations dangereuses ·***Participer à la planification de production (MPS) ·***Anticiper et adapter la capacité MOD/le temps d'ouverture, en lien avec le service RH ·***Organiser l'ordonnancement quotidien de travail des opérateurs et fonctions support, le cas échéant placées sous sa responsabilité, de manière à garantir l'exécution conforme du MPS et les éventuels ajustements de priorité validés par la direction de l'usine ·***Organiser la sous-traitance en définissant les besoins et supervisant les entreprises et salariés extérieurs impliqués dans le processus de fabrication ·***Organiser les tâches dans le strict respect des consignes propres au site, de la règlementation en vigueur, des compétences et des habilitations du personnel ·***Assurer l'interface quotidienne avec les services supports ·***Organiser et animer la réunion QRQC quotidienne de son périmètre de responsabilité de manière à garantir la résolution en temps réel des problèmes ·***Garantir l'atteinte des objectifs SQCD[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Écueillé, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'EHPAD Saint Joseph est un établissement privé à but non lucratif, à taille humaine et qui accueille 67 résidents au sein d'un environnement agréable et familial. L'organisation du travail est en 12h permettant un travail 1 week-end sur 3 et environs 15 jours par mois. La journée type comprend la réalisation de 9 toilettes le matin en moyenne - la distribution du petit-déjeuner est réalisée par l'équipe ASH - l'aide au repas du midi, distribution du goûter ou activité, aide aux repas du soir et couchés. Vous exercerez vos missions (soins, d'aide à la toilette et aux repas etc.) dans une équipe pluri-professionnelle composée de 4 IDE, 24 AS (3 de nuit), 13 ASH (3 de nuit), 2 animatrices, 1 IDEC et 1 psychologue, qui centre la prise en soin des résidents autours des valeurs de plaisir et de bien-être. Vous bénéficierez d'un lieu de travail offrant les aides-techniques nécessaires à la réalisations des soins et des mobilisations (rail de transfert, lève-malade, verticalisateur etc.) mais également la présence d'une ergothérapeute 2 fois par semaine. Outre vos missions proprement soignantes, vous bénéficierez d'un temps d'animation et de présence auprès des résidents pour[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Besse-et-Saint-Anastaise, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons au sein de notre halte-garderie saisonnière à Super Besse du 22 décembre 2024 au 14 mars 2025, un(e) agent(e) petite enfance. Vos missions : Encadrement et sécurité des enfants consistant à : - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général. - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits. - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (vestimentaire, alimentaire, motrice). - Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps. - Respecter les règles d'hygiènes et de propretés (espace de vie, linge des enfants) Prévision, organisation et animation d'activités adaptées demandant de savoir : - Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement.

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Nous recrutons un Formateur-Coordinateur Pédagogique (H/F) pour le département de l'Aube sur notre site de Troyes (10). Ce poste est en CDD, temps plein, forfait jours, du 4 novembre 2024 pour 12 mois Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit : - Être garant de la qualité de l'activité pédagogique de son territoire - Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe - Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du groupe - Optimiser le sourcing candidat et formateur et CIP - Management fonctionnel des équipes pédagogiques et d'accompagnement - Suivi de la mise en œuvre des actions de formation - Représenter et/ou promouvoir le groupe sur son territoire en relais des objectifs fixés par la direction -[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous recrutons un Formateur-Coordinateur Pédagogique (H/F) pour le département du Cher sur notre site de Bourges (18). Ce poste est en CDD, dès le 4 novembre 2024 pour une durée de 12 mois, à temps complet Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit : - Être garant de la qualité de l'activité pédagogique de son territoire - Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe - Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du groupe - Optimiser le sourcing candidat et formateur et CIP - Management fonctionnel des équipes pédagogiques et d'accompagnement - Suivi de la mise[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Thiviers, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de communes Périgord-Limousin (www.perigord-limousin.fr), territoire situé en Périgord Vert est accessible par la Route Nationale 21 en 30 minutes depuis Périgueux, 1h depuis Limoges, Angoulême et Brive la Gaillarde. Ce territoire est desservi par 3 gares TER (Thiviers, La Coquille et Négrondes) toutes situées sur l'axe ferroviaire Bordeaux-Périgueux-Limoges-Paris. Les aéroports de Limoges (1h) et de Bordeaux (2h) sont situés à proximité. Depuis plus de 10 ans, cette intercommunalité a réussi à structurer sa compétence développement économique. Elle est parvenue à devenir aujourd'hui sur son territoire, l'interlocuteur de proximité n°1 des entreprises locales, créateurs et investisseurs. Elle continue de développer son offre à destination du monde économique, en s'adaptant à ses besoins : - Prestations de services - Actions, programmes et événementiels - Immobilier et zones d'activités pour entreprises - Accompagnement individuel et collectif Au sein du pôle Développement, en étroite collaboration avec son responsable, vous contribuez activement au développement économique de ce territoire et au renforcement de son attractivité en intervenant dans plusieurs[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Chargé de Relation Entreprises F/H Belfort - Besançon CDD 6 mois Nous recherchons des Chargé-es de relation entreprise avec la conviction que chaque personne a un potentiel unique et que nul n'est inemployable. Découvrez la mission que nous vous proposons. Les missions qui vous attendent : Vous aurez pour mission principale d'accompagner les bénéficiaires dans leurs recherches d'emploi durable à travers la mise en œuvre d'un certain nombre d'actions vis-à-vis des entreprises et des bénéficiaires. Vous serez en charge de : - Prospecter les entreprises pour proposer un service gratuit de placement de personnes Réaliser le Matching entre les profils internes (bénéficiaires) et les entreprises - Qualifier les offres ciblées pour les bénéficiaires - Organiser et animer des sessions de recrutement (job dating) - Établir et fidéliser un réseau de partenariats d'entreprises - Animer des ateliers avec les bénéficiaires pour les préparer aux entretiens de recrutement - Informer les entreprises de l'impact de la réforme chômage - Établir une dynamique de co-construction avec le bénéficiaire tout au long de l'accompagnement - Réaliser des préconisations adaptées[...]

photo Ordonnanceur-approvisionneur/Ordonnanceuse-approvisionneuse

Ordonnanceur-approvisionneur/Ordonnanceuse-approvisionneuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vernon, 27, Eure, Normandie

Le poste : Votre agence Proman de Gaillon, recrute pour l'un de ses clients situé à VERNON un ordonnanceur. Description de l'emploi : ArianeGroup recherche des personnes qui ont l'aspiration et la capacité de piloter et de développer l'entreprise selon nos méthodes de travail sur tous les sites. La mobilité est un élément crucial en termes d'intégration et de gestion de carrière. Stabilité et mobilité vont de pair et ne s'opposent pas, pour accompagner l'acquisition des compétences nécessaires au pilotage de nos programmes. Au sein de l'unité d'Assemblage d'Intégration et test des moteurs, le département production control de Vernonregroupe 8 personnes dédiées à l'ordonnancement de la production et l'analyse. Missions et responsabilités : Dans le cadre de votre fonction de Technicien en ordonnancement, votre mission principale sera de planifier et lancer les ordres de fabrication dans le respect du Manufacturing Ressources Planning. Pour cela vos responsabilités et tâches seront de : - Prendre en compte le plan directeur de production défini par la cellule Supply Chain - Établir le programme de production tout en planifiant la charge dans l'atelier - Anticiper et maitriser[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

CIP - COORDINATEUR DE DISPOSITIF DE PRESTATIONS INDIVIDUELLES (H/F) Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Nous recrutons un Formateur-Coordinateur Pédagogique (H/F) pour Reims et Charleville Mézières et alentours (51-08) Ce poste est en CDD, temps plein, forfait jours, du 4 novembre 2024 pour 12 mois Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit : - Être garant de la qualité de l'activité pédagogique de son territoire - Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe - Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du groupe - Optimiser le sourcing candidat et formateur et CIP - Management fonctionnel des équipes pédagogiques et d'accompagnement - Suivi de la mise en œuvre des actions de formation - Représenter et/ou promouvoir le groupe en[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Chargé de Relation Entreprises F/H Strasbourg - Metz - Nancy CDD 6 mois Nous recherchons des Chargé-es de relation entreprise avec la conviction que chaque personne a un potentiel unique et que nul n'est inemployable. Découvrez la mission que nous vous proposons. Les missions qui vous attendent : Vous aurez pour mission principale d'accompagner les bénéficiaires dans leurs recherches d'emploi durable à travers la mise en œuvre d'un certain nombre d'actions vis-à-vis des entreprises et des bénéficiaires. Vous serez en charge de : - Prospecter les entreprises pour proposer un service gratuit de placement de personnes Réaliser le Matching entre les profils internes (bénéficiaires) et les entreprises - Qualifier les offres ciblées pour les bénéficiaires - Organiser et animer des sessions de recrutement (job dating) - Établir et fidéliser un réseau de partenariats d'entreprises - Animer des ateliers avec les bénéficiaires pour les préparer aux entretiens de recrutement - Informer les entreprises de l'impact de la réforme chômage - Établir une dynamique de co-construction avec le bénéficiaire tout au long de l'accompagnement - Réaliser des préconisations adaptées[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Ce que l'on vous propose : - Développer vos compétences opérationnelles et votre polyvalence - Travailler dans un environnement associatif et donner du sens à vos actions - Évoluer au sein d'une équipe conviviale et unie Contenu de vos missions : - Assurer un environnement sécurisé : veiller au respect du règlement intérieur et des règles de sécurité ; prévenir les incidents ; appliquer les procédures d'urgence ; être garant du caractère confidentiel de certaines informations. - Aider les jeunes à s'approprier les règles de vie collective : surveillance de la cour et du self ; accompagnement dans l'appropriation des fondamentaux (le vivre ensemble, le respect, l'hygiène .) ; - Contribuer à l'intégration sociale et scolaire : assurer des activités d'animation et d'heures de vie de classe ; dialoguer avec les jeunes en favorisant leur expression ; conduire les entretiens individuels pour les aider à relire un incident ; participer au coucher des jeunes à l'internat ; entretenir un dialogue régulier avec les professeurs principaux et les éducateurs référents. - Contribuer au fonctionnement de l'équipe éducative et à l'amélioration des pratiques éducatives : participer à[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

CIP - Coordinateur de dispositif de prestations individuelles (H/F) Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Nous recrutons un Formateur-Coordinateur Pédagogique (H/F) pour le département du Haut-Rhin sur notre site de Mulhouse (68) Ce poste est en CDD, temps plein, forfait jours, du 4 novembre 2024 pour 12 mois Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit : - Être garant de la qualité de l'activité pédagogique de son territoire - Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe - Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du groupe - Optimiser le sourcing candidat et formateur et CIP - Management fonctionnel des équipes pédagogiques et d'accompagnement - Suivi de la mise en œuvre des actions de formation - Représenter et/ou promouvoir le[...]

Ressources supplémentaires